
?提供組織設(shè)計與流程優(yōu)化服務(wù)
?職位設(shè)計、職位分析與職位評估體系建立與優(yōu)化
?協(xié)助企業(yè)進行人員招募與選拔體系優(yōu)化
?協(xié)助企業(yè)進行培訓與人員開發(fā)體系優(yōu)化、人才梯隊建設(shè)
?協(xié)助企業(yè)建立并優(yōu)化績效管理體系
?提供員工關(guān)系指導,強化企業(yè)價值觀與企業(yè)文化體系
?員工滿意度調(diào)查及組織文化調(diào)查,目標員工訪談及反饋
?為企業(yè)度身訂做相關(guān)培訓課程,提高企業(yè)員工素質(zhì)與企業(yè)贏利能力
?為企業(yè)中高級管理人員提供企業(yè)教練與導師